Talent Acquisition

Kami sedang mencari seorang Talen Acquisition yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Bit Local Sejahtera. Perusahaan kami bergerak di bidang teknologi informasi dan sedang dalam tahap pertumbuhan yang pesat. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan untuk membangun hubungan dengan calon karyawan, dan kemampuan untuk memahami kebutuhan perusahaan.

Sebagai Talen Acquisition di Bit Local Sejahtera, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta baru untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa kami memiliki talenta yang tepat untuk mendukung visi dan misi perusahaan kami.

Kami menawarkan gaji yang kompetitif, lingkungan kerja yang menyenangkan, dan banyak peluang untuk pertumbuhan karir. Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan tim kami, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mencari dan merekrut calon karyawan yang berkualitas tinggi untuk berbagai posisi di perusahaan.
• Membangun hubungan dengan calon karyawan dan memahami kebutuhan mereka.
• Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk wawancara, penilaian, dan penawaran.
• Menggunakan berbagai sumber daya untuk mencari talenta baru, termasuk jaringan profesional, situs pencarian kerja, dan media sosial.
• Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan talenta perusahaan.
• Mengembangkan dan mengelola basis data calon karyawan.
• Melaporkan perkembangan rekrutmen kepada manajemen secara teratur.
• Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan terlibat dalam pelatihan dan pengembangan diri.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun dalam posisi Talen Acquisition atau rekrutmen.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.
• Kemampuan untuk membangun hubungan dengan calon karyawan.
• Kemampuan untuk memahami kebutuhan perusahaan dan mengidentifikasi talenta yang tepat.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.
• Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan basis data.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait